还未等到宗馥莉与弟弟妹妹之间的争产结果揭晓，反而传来了她辞职的消息。叔叔宗泽后对此已明确表态，态度十分强硬，直斥所谓的“水军”害了自己的亲侄女。
宗泽后一直对宗馥莉心存不满，曾公开批评侄女冷酷无情、不近人情。此次更是借机痛批她对中国文化了解肤浅，既未修成“德”，亦未学成“艺”，难以担当重任。他还强调，娃哈哈并非仅属宗家，而是数以万计的员工共同的事业。
坊间传言称，宗馥莉辞职的原因与她在美国的两个孩子遭受威胁有关。此前曾有消息透露宗馥莉经历过一段婚姻，育有两名未成年子女。知情人士称，孩子缺乏大人保护，前夫也帮不上忙。
然而，这种说法显得牵强。无论宗馥莉是否有孩子，她的聪慧和能力不容小觑，即便孩子父亲帮不上忙，也不至于让两个孩子无人保护。
事实上，更多业内声音认为，宗馥莉此次辞职依旧是“以退为进”的战略安排。从娃哈哈新任总经理的人选即可窥见一斑。
2024年7月18日，一封署名“宗馥莉”的《致娃哈哈集团全体员工的函》在网络传播，当时距离她正式接替已故父亲宗庆后，出任娃哈哈集团董事长兼总经理仅约11个月。此次辞职未能成功，反而引发了娃哈哈内部的大规模换血，其中便有许思敏的身影。
宗馥莉第一次“以退为进”时，非但没有丧失理智，反而清洗了娃哈哈内部的多位老员工。原董事会中四位董事和三名监事均已退出，新增加的监事中就包括许思敏。
今年3月，宗馥莉接管吉林娃哈哈食品有限公司，而许思敏则成为该公司的法定代表人。
吉林娃哈哈食品有限公司成立于2000年10月，注册资本达1000万美元，经营范围涵盖食品生产及食品用塑料包装容器制造。该公司由塞舌尔盛佳集团有限公司和杭州娃哈哈集团有限公司共同持股，属娃哈哈集团的重要成员企业。许思敏获委法定代表人，可见宗馥莉对其的极大信任。
此次宗馥莉虽已正式辞职，但结合许思敏被任命为新总经理，不难看出娃哈哈仍牢牢处于宗馥莉的掌控之中，外界无须过度担忧。
关于许思敏，外界报道寥寥，她几乎每次被提及都与宗馥莉密不可分，显然是宗馥莉的核心心腹。
多年来，宗馥莉在娃哈哈内部已形成自己的铁军。祝丽丹、丁秀娟与严学峰共同掌管供应链和生产等核心环节，成为推动改革的“三驾马车”。三人均来自宏胜饮料体系，与宗馥莉合作逾十年，对其改革理念高度认同。然而，严学峰被查后形势微妙，许思敏的崛起或是填补空缺。
这些人事变动无不契合宗馥莉的战略布局。许思敏接任总经理，既是严学峰事件后的补位，也是宗馥莉巩固掌控权的关键一步——许深耕吉林娃哈哈，多次担任董事会监事，具备充分的执行力，完全符合“心腹执行”的角色需求。同时，祝丽丹与丁秀娟仍坚守供应链核心位置，团队骨架稳固。这一切表明，宗馥莉的“辞职”实际上不过是换了一种方式继续掌握娃哈哈的控制权。
